Противодействие коррупции

Архив материалов

Информация о деятельности комиссии:
В связи с отсутствием (на 01.09.2012 года) оснований для проведения (информации о нарушении муниципальными служащими администрации Оханского муниципального района законодательства о противодействии коррупции не поступало) заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Оханского муниципального района и урегулированию конфликта интересов не проводились.

Нормативно-правовая база деятельности комиссии:
Постановление администрации Оханского муниципального района от 14.03.2011 №48 «Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Оханского муниципального района и урегулированию конфликта интересов».
Постановление администрации Оханского муниципального района от 11.07.2011 №168 "Об утверждении Порядка поступления обращений и Порядка поступления заявлений в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Оханского муниципального района и урегулированию конфликта интересов"

Порядок обращения

Информация о нарушении муниципальным служащим требований к служебному поведению или наличии личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, принимается по следующему адресу: 618100, Пермский край, г. Оханск, ул. Куйбышева, д.35, администрация Оханского муниципального района, комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к поведению и урегулированию конфликта интересов в отношении муниципальных служащих администрации Оханского муниципального района.
Конфликт интересов - ситуация, при которой личная заинтересованность муниципального служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью муниципального служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, Оханского муниципального района, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, Оханского муниципального района.
Личная заинтересованность муниципального служащего - возможность получения муниципальным служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для муниципального служащего, членов его семьи или лиц, указанных в пункте 5 части 1 статьи 13 Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", а также для граждан или организаций, с которыми муниципальный служащий связан финансовыми или иными обязательствами.

Основанием для проверки является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке: 
а) правоохранительными, налоговыми органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;
б) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
в) Общественной палатой Пермского края.

Основанием для проведения заседания Комиссии являются:
- представление главой администрации Оханского муниципального района (руководителем функционального органа) материалов проверки в соответствии с пунктом 22 Положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в администрации Оханского муниципального района, и муниципальными служащими администрации Оханского муниципального района;
- обращение работодателя (представителя нанимателя) и(или) гражданина, замещавшего в администрации Оханского муниципального района должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный постановление главы Оханского муниципального района от 14.12.2009 №340, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы;
- заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- представление руководителя органа местного самоуправления или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и(или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в администрации Оханского муниципального района мер по предупреждению коррупции.
Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.